Susanne Tonnar

Managing Partner Germany

 

2022-Heute Managing Partner & Co-Founder
Top of Minds

2005-2022 Recruitment Consultant, Director & Partner
Internationalen Beratungshäusern wie
Rees Draper Wright, PSD Group und Michael Page

PAPI zertifiziert

Insights MDI zertifiziert

Susanne Tonnar

Managing Partner Germany

 

2022-Heute Managing Partner & Co-Founder
Top of Minds

2005-2022 Recruitment Consultant, Director & Partner
Internationalen Beratungshäusern wie
Rees Draper Wright, PSD Group und Michael Page

PAPI zertifiziert

Insights MDI zertifiziert

„Top of Minds interpretiert Executive Search neu. Wer sagt, dass Direktansprachen möglichst confidential oder anonym sein müssen? Es ist entscheidend, wer hinter der Suche steckt. Welche Marke ist es, wofür steht das Unternehmen, passt es zu mir und meinen Werten? Diese Fragen können sich Kandidaten bei Top of Minds direkt beantworten, was dazu führt, dass wir kontinuierlich eine sehr hohe Antwortquote auf Ansprachen haben. Wir kombinieren Direktansprachen stets mit einem adäquaten Storytelling und ästhetischen Anzeigenkampagnen, die ebenso Teil unserer Direktansprachen sind. Ein Ansatz, der hervorragend in unser digitales Zeitalter passt. Daher habe ich mich 2022 entschieden, diese Marke gemeinsam mit meinem langjährigen Lieblingskollegen Oliver in Frankfurt aufzubauen. Der Wunsch, ein eigenes Unternehmen zu gründen, war immer schon da, doch uns war eine internationale Anbindung sehr wichtig, Und ein gutes Produkt. Unsere Mission: Great stories attract great people! – wir bieten individuelle Rekrutierungskampagnen für spannende Rollen und Top-Marken. Irgendwo in der Verbindung von Werbung, Content, Netzwerk und Spezialisierung liegt die spezielle Magie von Top of Minds…

Ich bin seit vielen Jahren auf die Besetzung der Corporate Functions spezialisiert: Finance, HR, Tax and Legal. Ich begleite börsengelistete Konzerne genauso wie Private Equity-Portfolio-Unternehmen bei der Suche und Auswahl ihres CFOs, HR Directors oder Head of Taxes und habe daher ein angewachsenes Netzwerk in den genannten Professionen.“

„Mehr als 98% unserer Kandidaten lesen regelmäßig unser Executive Journal. Melden Sie sich an und geben Sie Ihrer Karriere einen Boost.“

Susanne Tonnar - Partner

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