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Senior Recruiter (m/w/d)

Senior Recruiter (m/w/d)

  • HR
  • Sustainability
  • Hamburg
  • Ab 5 Jahre Erfahrung
This vacancy is currently on hold. You can still apply. If the procedure continues we contact you

Anforderungen**

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder Geisteswissenschaften
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Corporate Recruiting oder mehrjährige Tätigkeit in der Personalberatung oder Personaldienstleistung
  • Deutsch und Englisch fließend
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Teamgeist
  • Pragmatismus, gepaart mit strategisch-konzeptioneller Stärke
  • Proaktive, strukturierte Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität

**Für Top of Minds ist der Gebrauch gendergerechter Sprache selbstverständlich, da sie Ausdruck unseres Respekts gegenüber allen Menschen ist. Manchmal verzichten wir darauf jedoch zugunsten der Lesefreundlichkeit oder im Fall von englischen Berufsbezeichnungen. **Für alle KandidatInnen gilt: Wir hören gerne auch dann von Ihnen, wenn Sie nicht sicher sind, ob Sie alle Anforderungen erfüllen.

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STX ist Treiber einer globalen Wirtschaftstransformation. Alle Unternehmemsaktivitäten zielen darauf, den Raubbau an der Natur, die Verschwendung von Ressourcen und die Verschmutzung unserer Welt zu verringern. Das Unternehmen etabliert belastbare Systeme umweltfreundlichen Wirtschaftens, damit ökologischer Wandel real und messbar wird. STX bewertet seit über fünfzehn Jahren die Kosten von Emissionen und Umweltverschmutzung und schafft Vertrauen in den Handel durch Emissionsreduzierung und den Einsatz grüner Energie.

Über die STX Group

Als weltweit führender Händler von Umweltgütern und Anbieter von Klimalösungen für Unternehmen und Regierungen ist die STX Group Verfechter und Enabler des ökologischen Fortschritts. Das Unternehmen kennt die Komplexität des globalen regulatorischen Umweltlabyrinths und hilft, Nachhaltigkeitsziele mit Präzision zu erreichen.

Durch ein umfassendes Spektrum qualifizierter Handels- und Corporate Climate Solutions stellt STX sicher, dass bereitgestellte Mittel auf der ganzen Welt gezielt in Projekte fließen, die mehr Umweltfreundlichkeit und Nachhaltigkeit hervorbringen. Im Gegenzug verschafft STX den Unternehmen und Regierungen zertifizierte Nachweise über ihren jeweiligen Beitrag zum ökologischen Wandel. So können geltende nationale und internationale gezielt Gesetze erfüllt werden. Eine Übererfüllung vorgeschriebener Ziele erschließt darüber hinaus in Verbindung mit dem Zertifikatehandel sogar neue Profitquellen. Beide Aspekte sind wichtige Kriterien, die bereits heute und in Zukunft immer stärker und kompromissloser über den ökonomischen Erfolg von Unternehmen mitentscheiden.

Egal, ob ein Unternehmen erst am Anfang seiner Netto-Null-Reise steht oder bereits auf dem Weg dorthin ist – die STX Group trägt dazu bei, alle Emissionen zu erkennen und zu verstehen. Bei maßgeschneiderter Beratung zu einer Null-Kohlenstoff-Strategie, zum ökologischen Fußabdruck und zu einer umweltfreundlichen Lieferkette werden Potenziale ermittelt und individuelle Maßnahmen entwickelt, um Emissionen entscheidend zu verringern. Verbleibende, noch unvermeidbare Emissionen lassen sich durch ergänzende Leistungen aus dem STX Portfolio vollständig kompensieren.

Für ihre Leistungen wurde die STX-Group bereits als bestes Handelsunternehmen (Europa und Nordamerika) in der Kategorie „Erneuerbare-Energien-Zertifikate“ ausgezeichnet.

Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen ein hohes Identifikationspotenzial für Menschen, die sich aktiv einbringen wollen, um den ökologischen Wandel voranzutreiben. Die vielfältig spezialisierten MitarbeiterInnen des Unternehmens tragen jeden Tag dazu bei, strategisch zielführende Projekte, Leistungen und die Player der weltweiten Dekarbonisierungswirtschaft miteinander zu verbinden. Für den umwelttechnischen Fortschritt koordinieren sie die Umsetzung von Hunderttausenden von Nachhaltigkeitsinitiativen rund um den Globus und sorgen dafür, dass Finanzierungen so schnell wie möglich die richtigen Wege finden.

In ihrem komplexen, sich permanent entwickelnden Umfeld versammelt die STX Group seit 15 Jahren Talente und ExpertInnen aus verschiedensten Bereichen. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter trägt täglich direkt oder indirekt dazu bei, Nachhaltigkeit zu erhöhen und die Weltwirtschaft grüner zu machen. Um seine Position am Markt weiter auszubauen, bietet das Unternehmen jetzt eine neue Rolle, die das weitere Wachstum der STX Group in Deutschland bestimmen wird.

„Noch nie in meiner Laufbahn habe ich für ein Unternehmen gearbeitet, in dem die Menschen so offen für neue Ideen und andere Perspektiven sind.“ – Melania Bojescu Roseboom, Leiterin STX Mid Office, Amsterdam

Stellenangebot: Senior Recruiter (m/w/d)

Der Senior Recruiter (d/m/w) ist am Standort Hamburg die Nummer eins des lokalen HR-Teams und trägt entscheidend zur erfolgreichen Entwicklung des Unternehmens in Deutschland bei. Alle Recruiting-Fäden laufen hier zusammen. Sie bzw. er berät die deutsche Geschäftsführung, erarbeitet kreative, innovative Recruiting-Konzepte und arbeitet eng mit dem internationalen Recruiting-Netzwerk der STX Group zusammen. Die bzw. der Senior Recruiter verfolgt das Ziel, die besten Talente anzusprechen, die sich mit den Unternehmenszielen identifizieren und mit Energie, Enthusiasmus und Entschlossenheit maximal zum Erfolg der STX Group und ihrer Mission beitragen wollen. Zur Ausübung der Rolle gehören:

– Entwicklung von Recruiting-Strategien zur Gewinnung der besten Talente am Markt

– Strategischer Aufbau und Ausbau des Hamburger Büros

– Aufbau und Pflege eines Talent-Pools

– Aufbau und Leitung einer lokalen HR-Organisation

– Beratung und Coaching der Führungskräfte in Sachen Talent Attraction

– internationale Zusammenarbeit mit KollegInnen z.B. in den Niederlanden oder Asien

Die Aufgaben des Senior Recruiter (d/m/w) sind vielschichtig und bieten einen hohen Gestaltungsspielraum, um Ziele zu erreichen und echten Mehrwert zu liefern. Eingebettet in eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, die von Unternehmergeist, Engagement, Offenheit und Wertschätzung geprägt ist, erzielen MitarbeiterInnen der STX Group regelmäßig gemeinsame Erfolge, die genauso regelmäßig gemeinsam gefeiert werden. Es sind beste Voraussetzungen für einen kreativen, werteorientierten Menschen, der sich beruflich und persönlich umfassend weiterentwickeln möchte – in einem Beruf, der Berufung ist.

 

Interessiert?

Die STX Group hat Top of Minds exklusiv mit der Besetzung dieser Stelle beauftragt.
Bei Interesse kontaktieren sie bitte Susanne@topofminds.com.

Kontakt

Susanne Tonnar Bewerben

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Susanne Tonnar - Partner

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