Operations

Top of Minds hat genau die Führungskräfte und Fachleute aus dem Bereich Operations, die Sie brauchen – vom erfahrenen Supply-Chain-Manager für Konzerne bis hin zum engagierten COO für Scale-up-Unternehmen.

Bei Scale-ups geht es meist um eine neue Rolle als COO, um wachsende betriebliche Komplexitäten zu kanalisieren und das Unternehmen auf das nächste Level zu entwickeln. Multinationale Konzerne suchen dagegen Professionals mit speziellen Fachkenntnissen, um bestehende Teams gezielt zu verstärken.

Bei unserer Methode legen wir höchsten Wert auf die Einbeziehung der individuellen Motivationsprofile von Operations Executives und Professionals. Dazu gehört die Kenntnis über das jeweils konkrete Produkt oder die Dienstleistung, da sich die KandidatInnen damit meist stark identifizieren. Genauso wie die Auffassung der Rolle – für die einen ist es ein guter Arbeitstag, wenn betriebliche Vorgänge reibungslos ablaufen. Für die anderen, wenn es gelingt, neue Herausforderungen innerhalb wachsender Betriebskomplexität schnell und korrekt zu lösen – besonders, wenn dazu eine Mischung aus Abstraktionsvermögen und praktischer Kompetenz eingebracht werden kann.

Individuelle Stärken und Ziele lernen wir über eine vertrauensvolle Bindung zu unseren KandidatInnen genau kennen und finden optimale Platzierungen für Menschen und Unternehmen – ob permanent oder interimistisch. Typischerweise besetzen wir Stellen wie COO, Procurement ManagerIn, Buyer, Head of Purchase, Head of Operations, Logistic ManagerIn oder Operational Excellence ManagerIn. Die Gehaltsspanne reicht aktuell von € 80k bis € 250k. Kontaktieren Sie uns unverbindlich.

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